滕州市级索镇多举措帮助计生薄弱村提升工作水平

齐鲁网健康频道6月26日讯（通讯员：李浩）针对个别村居在计生工作中存在的薄弱环节和突出问题，滕州市级索镇勤督导、勤调度、明责任、严考核，各项帮促措施有机结合，提升了计生薄弱村工作水平。

加强领导，明确责任。成立了由分管副书记任组长的薄弱村帮村活动领导小组，多次召开帮促活动专题会议，调研活动开展情况，及时总结经验，查摆薄弱环节，深刻分析存在的原因，制定具体整改方案，落实整改措施，提出了“清底子、建班子、完制度、强阵地、变面貌、快出圈”的目标任务，并将这一目标任务细化分解到包村干部、村“两委”、村计生工作人员身上，层层签订《帮促转化责任书》，严格落实责任追究制度。

查漏补缺，全面整改。要求薄弱村对照党委、政府关于薄弱村帮促转化目标，定期认真进行自查，找准差距，抓住重点，突破难点，强化弱点，动“大手术”，搞“大动作”,大手笔进行整改治理。

加强督导，进村帮扶。帮促领导小组，每周一次到薄弱村进行督导调研、走访群众、召开座谈会，摸清工作底数。针对村级现状和村支两委一起想办法、定措施，合力攻坚。

强化考核，严格奖惩。该镇对帮促活动实行一月一考核工作制度，一季度累计汇总一次，并将考核成绩计入相关人员日常工作考核成绩和各村年度人口和计划生育目标管理责任制考核中，年终实行落实“一票否决”。

[责任编辑：杨凡、薛力言]

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